top of page

A importância de contratar pessoas negras

Atualizado: 27 de nov. de 2020

Vivemos em um período em que muito se fala de diversidade e inclusão. Mesmo que tenhamos progredido em diversos aspectos, principalmente em questão racial, os negros ainda são minoria em cargos com alta remuneração.

A pesquisa realizada pelo Vagas.com exemplifica esse cenário. Os negros ocupam apenas 0,7% dos cargos de direção.


8,8% dos cargos de nível pleno.


8,2% em cargos de alta e média gestão.


3,4% nas posições de gerência.


E só se tornam maioria em frente às demais etnias em posições operacionais (47,6%) e técnicas (11,4%).



Além disso, mesmo possuindo o mesmo grau de escolaridade que os brancos, os negros continuam recebendo menos.

O racismo estrutural nas empresas infelizmente ainda existe e se apresenta forma velada, o que dificulta ainda mais o processo de desconstrução desse problema, tornando cada vez mais necessário a inserção de programas dentro das organizações que tire o negro da desvantagem que a sociedade o coloca em relação aos brancos dentro do mercado de trabalho.

 
 
 

Comentários


G&G ASSESSORIA CONTÁBIL LTDA
12.625.724/0001-00

Avenida Engenheiro Armando de Arruda Pereira, 2937 - Bloco C - CJ 210
Jabaquara - São Paulo - SP

Siga nas Redes Sociais

Fale Conosco

(11) 934060822

  • Branco Facebook Ícone
  • Branca Ícone Instagram
  • Branca Ícone LinkedIn

(11) 5677-3424

G&G Assessoria Contábil © 2020  | Todos os Direitos Reservados | Desenvolvido por Equipe G&G

bottom of page